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  • 行政人事專員
    云南保山澤元藻業健康科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 施甸
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 面議
    崗位職責描述:
    1.根據招聘需求發布招聘信息,每日刷新,篩選簡歷以及面試安排;
    2.面試合格者,發錄用通知書,在入職前定期溝通錄用者意向;
    3.負責辦理員工入、離職手續及社保、公積金等業務;
    4.根據檔案管理制度的規定,做好員工人事、工程合同及項目材料等檔案的收集、整理及歸檔工作;
    5.負責新員工試用期考核跟進;
    6.負責員工勞動合同管理工作,辦理勞動合同簽訂、變更、續簽、解除和終止及相關的錄用、退工、退休手續,按要求反饋人員結構狀況;
    7.負責考勤、考核及福利等報表復核;
    8.負責員工薪酬結算,按要求上報相關報表;
    9.負責公司水、電及電話等日常費用的繳付和管理;
    10.負責公司資質證書、授權書等重要證書的管理以及工商營業執照等證照類的年審等事務;
    11.完成上級領導交辦的其他任務。
    任職要求:
    1.教育背景:大專及以上學歷,行政管理及同類專業優先;
    2.經 驗:具有相關企業3年以上行政人事相關工作經驗;
    3.熟練使用辦公軟件(EXCEL、WORD、PPT等);
    4.有親和力,為人熱情,善于與各階層溝通,傾聽民意,關心員工;
    5.有勤于為一線服務的胸懷和擔當,積極主動,處事有禮有節有原則;
    6.做事細致、積極主動,有責任心;
    7.能承受工作壓力和快節奏的工作環境,有很強的責任心。
    招聘人數及待遇:
    1.招聘人數:2名;
    2.薪資待遇:待遇優厚,薪資面議,公司提供五險一金,提供交通補貼、餐費補貼。
    云南保山澤元藻業健康科技有限公司 施甸 面議
  • 行政人事經理
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    • 施甸
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 面議
    崗位職責描述:
    1.全面負責部門的管理工作,擬定工作計劃,負責執行或督導管理;
    2.負責行政工作,建立文件使用管理辦法,負責草擬、審查和修改公司重要文件, 對文件中涉及的重要事項進行跟蹤檢查和督導,發現問題及時解決和匯報;
    3.負責公司規章制度建立工作,負責組織有關部門和人員進行公司管理策劃,及時制定完成有關管理制度和方案,完善公司的管理;
    4.負責行政檔案和人事檔案的管理工作,使之更好地為行政人事工作發揮作用;
    5.組織并參與公司的會議,重大事項及時向公司領導匯報;
    6.負責人力資源的招聘、使用、管理、開發和人力成本的控制,確保各部門精簡、 高效、正常動作,在保證合理編制的前提下,控制工資總額;
    7.了解社會勞動人力資源,與各職業介紹單位建立業務關系,根據公司運作需要, 及時按用工標準準備數量,為各部門招聘合適人員,推薦給需求部門;
    8.制定員工薪資、勞動保護和福利保險管理制度并監督執行,負責工資、勞保福利、 加班費等審核和報批工作,審核或批準各類休假;
    9.負責人員的培訓、考核、獎懲工作,協助有關任免和調配工作;
    10.負責企業文化策劃和組織實施工作;
    11.公司領導指派的其他工作。
    任職要求:
    1.教育背景:大專及以上學歷,人力資源、行政管理專業優先;
    2.經 驗:3年以上人事工作經驗或行政經理管理工作經驗;
    3.熟悉國家、地方勞動人事政策法規,尤其是社會保險與勞動關系方面的政策法規;
    4.熟悉人力資源管理各工作模塊的流程并具備行政管理能力;
    5.具有較強的影響力和溝通協調能力,良好的學習能力和文案寫作能力,熟悉操作辦公室計算機軟件;
    6.具有很強的團隊領導能力、較強的責任意識和公正性,良好的溝通能力、應變能力,熟練掌握人力資源專業技能;
    7.有發現人才的眼光、有快速判斷人才特點的能力,并有較強的親和力;
    8.為人誠信,做事踏實,勤奮刻苦,愛崗敬業;
    9.能承受工作壓力和快節奏的工作環境,有很強的責任心。
    招聘人數及待遇
    1.招聘人數:1名;
    2.薪資待遇:待遇優厚,薪資面議,公司提供五險一金,提供交通補貼、餐費補貼。
    云南保山澤元藻業健康科技有限公司 施甸 面議
  • 行政助理
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    行政助理
    • 國貿中心
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 3年
    • 面議
    主要負責招聘、培訓、考核、員工關系、員工入職、離職及相關保險工作等人力資源管理工作;公司后勤、檔案、文書及印章等管理工作;完成領導交辦的其他事務。(本公司要求必須在崗時間為3年以上)
    云南正瞿鐵路工程有限公司 國貿中心 面議
  • 人力資源經理/主管
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    • 官南大道
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    任職要求:
    1.大專及以上學歷,人力資源相關專業;
    2. 3年以上企業人力資源管理工作經驗,熟悉國家法律法規;
    3. 具有較強的溝通協調能力和應變能力,能夠靈活處理公關事宜;
    4. 具備良好的語言表達能力,能與他人進行良好有效的溝通;
    5. 熟練使用辦公室軟件,要有駕照會開車。

    崗位職責:
    1.負責人事考核工作,以及行政檔案的管理、公司文件的起草等;
    2.負責基層員工招聘及入職手續辦理;
    3.負責客戶的接待工作;
    3.負責協助上級領導處理企業會議或者活動的準備工作,撰寫會議紀要;
    4.負責辦公室用品、禮品、衛生用品等物品的采購和日常管理工作;
    5.培訓員工;
    6.完成領導交代的其他任務。
    云南海外國際旅行社 官南大道 4500-5999/月
  • 績效考核
    昆明傲勤環保科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    績效考核
    • 白龍路片區
    • 1人
    • 不限
    • 高中
    • 經驗不限
    • 4500-5999/月
    【職位要求】
    1、負責行政管理工作及協調安排相關工作。
    2、負責辦公用品和固定資產管理。
    3、負責職場管理。
    4、完成領導交代的其他業務。
    5、負責管理公司招聘網站及招聘工作。
    【任職要求】
    1、年齡18-24歲,大專以上學歷。
    2、溝通交流能力強,為人誠實踏實。
    3、熟練掌握office等辦公軟件及辦公設備。
    4、有良好的團隊精神和服務意識。
    5、性格開朗大方,做事認真積極。
    【工作時間】
    上午8:30-下午6:00,單休,做六休一,法定節假日正常休息。
    面試時間:周一至周六上午10:00-12:00,下午13:00-17:00。
    【福利待遇】
    1、薪資待遇:無責任底薪2500+300(全勤獎)+300(工作獎勵)+100(話貼)
    績效專員——行政主管——人事經理。
    2、免費提供員工住宿以及工作餐,宿舍有空調、洗衣機、24小時熱水供應,上下班時間路程也只需五分鐘。
    3、集團公司每年組織兩次以上國際國內旅游,公司內定期聚會、野外生存、戶外拓展訓練假日旅游、生日、帶薪年Party假等
    公司地址:
    昆明市盤龍區東風東路建工大廈13樓1326室
    公交路線:
    K1路 5路 50路 52路 63路 78路 89路 105路 132路尚義巷口(東風東路)公交站下
    地鐵路線:1號線 2線 3號線 東風廣場站F口出(直走300米)
    【公司直招!!!不收取任何費用,歡迎來訪!!!】
    昆明傲勤環保科技有限公司 白龍路片區 4500-5999/月
  • 人事行政助理
    德宏華江投資發展有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 芒市
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 應屆畢業生
    • 2000-2999/月
    1、人力資源相關專業
    2、本科生優先,有駕照優先
    德宏華江投資發展有限公司 芒市 2000-2999/月
  • 行政財務
    大理育人圓夢教育信息咨詢有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    行政財務
    • 大理市
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 2年
    • 3000-4499/月
    形象氣質好,溝通能力強。具有一定的管理能力,能立獨立地進行財務核算。有相關的從業資質和2年以上工作經驗!
    大理育人圓夢教育信息咨詢有限公司 大理市 3000-4499/月
  • 人事行政(大理彌渡)
    昆明潤興萬家企業管理有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 新螺螄灣,彌渡
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 2年
    • 面議
    1、制定各項人力資源流程和工作標準,推進公司人力資源標準化建設;
    2、負責公司員工招募工作;
    3、跟蹤、匯總員工的績效考核,并提出改進的建議;
    4、協助部門負責人對公司的人事及費用預算進行控管;
    5、負責監督檢查公司各部門、員工執行規范的情況;
    6、管理公司員工信息資料及各類人事資料;
    7、檢查全體員工出勤狀況,按照公司有關規定,督促員工遵守公司規范和人事紀律;
    8、協助執行公司的培訓和績效評價的組織、后勤保障工作,例如收集審核各類表格、表單;
    9、協助做好招聘與任用的具體事務性工作,包括發放招聘啟事、收集和匯總應聘資料、安排面試人員、跟蹤落實面試人員的情況等;
    10、協助計算員工薪資、福利,參與總部的薪酬與福利調查工作;
    11、執行各項公司規章制度,協助處理員工獎懲事宜;
    12、管理勞動合同,辦理用工、退工手續以及員工的工資和考勤審核;
    13、辦理勞動年檢,填制和分析各類人事統計報表;
    14、幫助建立積極的員工關系,協調員工與管理層的關系;
    15、對門店人事工作進行檢查和指導;
    16、協助完成培訓的工作;
    17、協助經理進行其需要協助的工作;
    18、完成上級臨時交辦的各項工作任務;
    職位要求
    1、人力資源管理或相關專業本科以上學歷;
    2、3—5年以上行政人事工作經驗;
    3、熟悉公司行政管理的各項事務;
    4、有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通及解決問題的能力,有較強的責任感與敬業精神。
    5、熟練使用常用辦公軟件及網絡應用。
    昆明潤興萬家企業管理有限公司 新螺螄灣,彌渡 面議
  • 人力資源專員/助理 西山區 海口
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    • 西山區政府
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 2000-2999/月
    主要職責
    1、執行公司人力資源政策、制度;
    2、負責門店及總部的招聘、調配、晉升工作的實施,保證人員供給;
    3、負責門店及總部的薪酬福利管理工作,包括考勤管理、薪資發放、系統維護、調薪審核、外部薪資調研辦理等;
    4、負責門店及總部的培訓發展工作,推動各培訓項目在門店的落實;
    5、負責門店及總部的人員的員工關系管理工作,員工活動組織、企業文化推廣、員工獎懲管理、員工離職管理、勞動合同管理等;
    6、向門店及總部各部門和人員提供有建設性的人力資源建議和咨詢,及時解決各類人力資源相關問題。
    職位要求
    1、大專以上學歷,電腦操作嫻熟;
    2、性格開朗、陽光,心態開放,具有親和力;
    3、具備良好的語言表達能力、溝通協調能力、學習創新能力;
    4、工作主動性強、責任心強、條理性好、抗壓能力較好;
    昆明潤興萬家企業管理有限公司 西山區政府 2000-2999/月
  • 人力資源專員/助理 宜良湯池
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    • 宜良
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 2000-2999/月
    1、負責超市賣場員工的管理、考勤、工資核算
    2、負責超市賣場員工的招聘、入職、離職辦理
    昆明潤興萬家企業管理有限公司 宜良 2000-2999/月
  • 行政文員
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    行政文員
    • 金碧片區
    • 1人
    • 大專
    • 2年
    • 3000-4499/月
    1.辦公室日常工作
    2.客情關系電話維護
    3.技術部服務后的電話回訪
    云南伍福生物科技有限公司 金碧片區 3000-4499/月
  • 綜維主管
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    綜維主管
    • 金碧片區
    • 1人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 3年
    • 面議
    1.各部門的協調管理
    2.負責公司團隊建設
    3.組織公司經營活動
    云南伍福生物科技有限公司 金碧片區 面議
  • 人事專員
    云南伍福生物科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    人事專員
    • 金碧片區
    • 1人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 2年
    • 面議
    1.人員招聘
    2.入職培訓
    3.考勤和績效考核;
    云南伍福生物科技有限公司 金碧片區 面議
  • 管培實習生
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    • 世紀城,新亞洲體育城
    • 15人
    • 不限
    • 大專
    • 應屆畢業生
    • 3000-4499/月
    1、全面學習公司各個部門的工作調配;
    2、協助完成公司各部門工作內容;
    3、負責人力資源管理相關事項工作,以招聘為主
    4、應屆畢業生實習崗位2020屆畢業生優先
    昆明勞聯人力資源管理服務有限公司 世紀城,新亞洲體育城 3000-4499/月
  • 人力資源專員
    昆明勞聯人力資源管理服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 世紀城
    • 1人
    • 大專
    • 1年
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1、收集、整理考核方法和考核依據的信息,根據公司考核制度協助制定各部門考核指標;
    2、協助設計考核策劃方案,參與各部門考核方案的實施工作;
    3、整理和分析考核信息,反饋各部門考核結果;
    4、建立人員考核管理信息庫,維護信息系統數據;
    5、收集考核中遇到的問題,提供考核體系和指標完善的建議。
    6、負責公司內部人員招聘等
    任職資格
    1、人力資源或相關專業大專以上學歷;
    2、一年以上人力資源管理工作經驗;
    3、熟悉公司的人力資源政策,掌握績效考核的基本方法、任職資格考評的基本理論、統計調查分析的基本方法;
    4、工作有條理性、計劃性,親和力強,原則性強,正直踏實,耐心、細心、辦事沉穩細致,溝通協調能力強,團隊協作精神;
    5、熟練使用辦公軟件,具備基本的網絡知識
    昆明勞聯人力資源管理服務有限公司 世紀城 3000-4499/月
  • 行政人事前臺
    昆明勞聯人力資源管理服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 世紀城
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    工作內容:人事檔案管理,入離職手續辦理,前臺日常工作及行政類工作員工工資發放等;
    任職要求:
    1、計算機常用辦公軟件操作熟練,工作嚴謹,為人正直,具有較強的協調溝通能力和邏輯思維能力
    2、熟悉人力資源管理流程,掌握人事方面的法規與政策
    3、專科以上學歷,人力資源 行政管專業優先
    昆明勞聯人力資源管理服務有限公司 世紀城 3000-4499/月
  • 招聘專員/助理
    昆明勞聯人力資源管理服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 世紀城
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 1年
    • 3000-4499/月
    崗位職責
    1.根據部門工作目標,擬定周、月、日工作目標與計劃;
    2. 根據公司的招聘需求編制招聘計劃,按照計劃實施招聘;
    3. 開發各種招聘渠道,利用各種渠道滿足公司人才需求;
    4. 了解各崗位招聘需求,了解行業的崗位知識,判斷應聘人員的勝任能力;
    5. 完成上級交辦的其他工作,部門日常事務處理;
    任職要求:
    1、大專及以上學歷;條件優秀可適當放寬學歷要求;
    2、熟悉招聘模塊優先,具有人力資源管理專業知識,熟悉勞動法規;
    3、優秀的溝通技能、良好的判斷能力、熟練操作辦公軟件;
    4、具有一定的閱歷,敏銳的觀察力、親和力、較好的耐性
    昆明勞聯人力資源管理服務有限公司 世紀城 3000-4499/月
  • 招聘專員/助理
    • 白塔路
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1、負責公司內部人才的招聘工作;
    2、根據現有業務發展需求,協助部門主管確定招聘目標。
    3、根據招聘人員層次劃分,對招聘渠道實施規劃、開發、維護、拓展,保證人才的數量和質量,確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求;
    4、發布職位需求信息,做好公司形象宣傳;
    5、搜集簡歷,對簡歷進行分類、篩選,確定面試名單,通知應聘者前來面試,對應聘者進行初步面試,出具綜合評價意見;
    6、招聘網站的維護和更新,以及招聘網站的信息溝通;
    7、 總結招聘問題,提出優化招聘制度和流程的合理化建議,完成招聘分析報告;
    8、 與其他招聘人員進行招聘流程、招聘方法與技巧的溝通和交流,提高招聘活動效率;
    任職要求: 1、人力資源招聘板塊的工作,能夠獨立完成人員招聘工作;
    2、能夠適應公司高強度的工作節奏。
    朔風科技 白塔路 3000-4499/月
  • 行政助理
    昆明傲勤環保科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    行政助理
    • 白龍路片區
    • 2人
    • 大專
    • 經驗不限
    • 2000-2999/月
    【職位要求】
    1、負責與行政管理部進行工作對接,協調安排相關工作。
    2、負責辦公用品和固定資產管理。
    3、負責職場管理及辦公后勤保障工作。
    4、完成領導交代的其他業務。
    5、負責管理公司招聘網站及招聘工作。
    【任職要求】
    1、年齡18-24歲,大專以上學歷。
    2、溝通交流能力強,為人誠實踏實。
    3、熟練掌握office等辦公軟件及辦公設備。
    4、有良好的團隊精神和服務意識。
    5、性格開朗大方,做事認真積極。
    【工作時間】
    上午8:00-下午6:00,單休,做六休一,法定節假日正常休息。
    面試時間:周一至周六上午10:00-12:00,下午13:00-17:00。
    【福利待遇】
    1、薪資待遇:無責任底薪2000+300(全勤獎)+200(補貼)
    2、免費提供員工住宿以及工作餐,宿舍有空調、洗衣機、24小時熱水供應,上下班時間路程也只需五分鐘。
    3、集團公司每年組織兩次以上國際國內旅游,公司內定期聚會、野外生存、戶外拓展訓練假日旅游、生日、帶薪年Party假等
    公司地址:
    昆明市盤龍區東風東路建工大廈13樓1326室
    公交路線:
    K1路 5路 50路 52路 63路 78路 89路 105路 132路尚義巷口(東風東路)公交站下
    地鐵路線:1號線 2線 3號線 東風廣場站F口出(直走300米)
    【公司直招!!!不收取任何費用,歡迎來訪!!!】
    昆明傲勤環保科技有限公司 白龍路片區 2000-2999/月
  • 行政專員/助理
    昆明傲勤環保科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 白龍路片區
    • 5人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 2000-2999/月
    崗位職責:
    1、負責辦公用品的采購安排,文件的收發、分派;
    2、負責辦公人員的考勤管理及核算;
    3、負責辦公室的日常行政事務等,配合上級做好行政工作;
    4、維護人才儲備庫和公司內部員工的建立與管理等;
    崗位要求:
    1、18-24歲,形象氣質良好,普通話標準,會一定的辦公軟件操作;
    2、工作踏實,工作熱情高,有上進心和工作積極;
    3、工作態度良好,服從公司合理的規章制度
    工作時間:
    1、早8:00晚6:00
    2、每周單休,國家法定節假日正常休假
    面試時間:周一至周六 上午10:00-12:00;下午13:00-17:00
    公司地址:昆明市盤龍區東風東路建工大廈13樓1326室
    公交路線:
    K1路 5路 50路 52路 63路 78路 89路 105路 132路尚義巷口(東風東路)公交站下
    地鐵路線:1號線 2線 3號線 東風廣場站F口出(直走300米)
    昆明傲勤環保科技有限公司 白龍路片區 2000-2999/月
  • 行政經理(玉溪)
    玉溪市悅福江淮轎車4S店 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 紅塔區
    • 1人
    • 不限
    • 中專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    1.工作責任心強
    2.學習能力強
    3.溝通協調能力強
    玉溪市悅福江淮轎車4S店 紅塔區 3000-4499/月
  • 行政經理
    云南標宜科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    行政經理
    • 紅塔區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 2年
    • 4500-5999/月
    崗位:行政人事管理
    崗位職責:
    1.負責公司的行政管理,協助總經理搞好各部門之間的綜合協調。加強對各項工作的督促和檢查,溝通內外聯系,保證上情下達和下情上報。;
    2.負責公司各項制度的制定和監督執行、公司各類文件的管理及發布。
    3. 制定招聘計劃、招聘程序、負責人員的招聘、培訓和考核工作。
    4. 公司領導安排的其他各類事務。
    崗位要求:
    1.具有2年及以上的行政和人事工作經驗,熟練使用辦公軟件;
    2.熟悉國家、企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策;
    3.具有解決復雜問題的能力,具備獨立工作能力及良好的工作推進能力;
    4.很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強,具備良好的管理能力和決策能力。
    云南標宜科技有限公司 紅塔區 4500-5999/月
  • 人事
    云南矍恒科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    人事
    • 民航路
    • 2人
    • 不限
    • 高中
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1、根據整體發展戰略方向,推動公司人力資源戰略規劃的制定與實施,提高公司整體綜合管理水平;
    2、完善公司人力資源管理體系,優化人力資源管理流程,督導公司人力資源部有關招聘、績效、培訓、薪酬、員工發展等各個環節的工作;
    3、根據公司整體發展戰略,組織修定各項人力資源規劃,使公司整體人力資源配置更好地滿足公司發展的需要;
    4、推進管理團隊的建設,塑造、維護、發展和傳播公司企業文化;
    5、及時關注企業發展過程中的人力資源問題,綜合分析人力資源數據,為公司發展提供合理化依據。
    6、協助財務和各部門做好相關其他工作。
    任職資格:
    1、人力資源管理或相關專業統招本科以上學歷;
    2、五年以上行政人事管理經驗,三年以上人力資源總監或人力資源部經理工作經驗;
    3、了解現代企業人力資源管理模式和實踐經驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,熟悉國家相關的政策、法律法規;
    4、很強的計劃性和實施執行的能力;有親和力,很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心;
    5、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。
    6、具有豐富的人脈和人力資源儲備信息。
    云南矍恒科技有限公司 民航路 3000-4499/月
  • 人事助理
    云南光陰故事照明工程有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    人事助理
    • 大商匯
    • 1人
    • 大專
    • 1年
    • 3000-4499/月
    云南光陰故事有限公司成立于2018年12月,是一家專業的照明設計和施工公司,擁有一支國內行業先進技術水平的設計師團隊和施工隊伍,公司提供專業的水、電線路、照明燈光及戶外亮化設計方案、安裝施工,致力于為客戶營造專業、安全、溫馨浪漫的燈光照明效果,滿足各種商務、社交、居家等場合的需要。公司目前擁有三個實體展廳和一個專業燈光照明設計工作室,致力于打造成為專業提供燈光照明設計方案和成套建筑電氣設備供應相結合的專業服務商。
    旗下云南悟空商貿有限公司成立于2010年6月,隸屬于云南光陰故事照明工程有限公司,是一家提供一線照明及電氣產品品牌的貿易和服務商,公司代理的品牌有:主要經營品牌有全球500強品牌“Schneider施耐德電氣”開關插座,空氣斷路器產品;中國照明行業百強之首的“NVC雷士照明”.中國浴霸品牌“AUPU奧普浴霸”;還有專業商業照明品牌:“seity西鐵照明”和智能開關:“RAW小為智能開關”。
    是一家綜合實力強,集批發、零售和工程項目于一身的貿易型公司。專業服務于家居、建材、燈具和裝飾裝潢領域。公司定位高端,專營業界一線品牌。公司成立的初衷:堅持正道,以空杯心態服務大眾!公司秉承天道酬勤,商道酬信的經營理念!
    公司設計團隊由多名三級專業照明設計師組成,我們以客戶需求為中心,結合現場環境和美學光線的特點,實現對光的有效控制,達到光與影的造型藝術。
    燈光是一個靈活及富有趣味的設計元素,可以成為氣氛的催化劑,燈光是一室的焦點及主題所在,可以加強現有裝潢的層次感。
    直接燈光和間接燈光在氣氛營造上則能發揮獨特各自的功能性,營造出不同的意境,直接燈光作照明或突出主題之用。柔和的燈光仿佛輕輕地洗刷整個空間,這兩種燈光的適當配合,才能締造出完美的空間意境。一些明亮活潑,一些柔和蘊藉,才能透過當中的對比表現出燈光的獨有個性,散發出不凡的藝韻。
    設計方案結合目前年輕人喜好,更多的運用線條燈和造型燈帶,采用無主燈設計風格,以智能、安全、綠色為基礎,實現多種風格和藝韻的照明設計方案。公司產品以節能、藝術、智能為基礎提供多元化方案,產品不僅具有智慧、安全節能、在線檢測、電量計算功能,還能實現實時遙控、功率限定、過流、斷路、過欠壓、安全記錄和漏保自檢功能,真正實現智慧校園、酒店、住宅、小區、寫字樓和金融建筑領域的智慧式電氣火災安全監管系統。
    公司核心價值觀:以客戶為中心,為客戶創造價值。
    “光陰故事”寓意塑造陽光般溫馨,沉淀歲月的經典,年輕活力、微笑樂觀是我們共同的特點,勇于承擔、不斷創新是我們的習慣!
    員工的進步可以促進公司持續、良性發展,鼓勵員工勇于承擔責任、公司重視人才和員工成長,堅持德才兼備的理念;鼓勵員工長期堅持奮斗、不斷進步。
    公司的愿景:打造省內最專業的照明設計和施工團隊,立足本省,服務本省,為省內廣大客戶創造價值,實現公司、客戶、員工共贏的生態。
    如果您有理想、堅持奮斗創造一切的理念,如果希望實現自我價值 愿意挑戰高薪,歡迎您加入我們!!!
    云南光陰故事照明工程有限公司 大商匯 3000-4499/月
  • 行政人事部經理-景洪地區
    云南金柯制藥有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 景洪
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    1、負責執行總經理相關政策和決定;
    2、負責執總經理運營事務協調要求;
    3、負責人事行政后勤日常事務管理;
    4、負責公章的管理工作;
    5、負責辦公用品的采購工作;
    6、建立健全完善各項規章制度;
    7、負責安全、消防、環保工作;
    8、負責上傳下達工作。
    云南金柯制藥有限公司 景洪 4500-5999/月
  • 行政專員/助理
    昆明試競成教育信息咨詢有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 五華周邊
    • 2人
    • 大專
    • 2年
    • 4500-5999/月
    1、負責公司省外校區行政事務的對接;
    2、協助董辦總經理辦理相關行政事務
    昆明試競成教育信息咨詢有限公司 五華周邊 4500-5999/月
  • 人力資源專員/助理
    云南君柏人力資源服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 昆明站
    • 0人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1、與部門溝通招聘需求負責招聘工作;
    2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發布招聘廣告、參加各種招聘會;
    3、組織、安排面試,并且進行人力資源初試;
    4、進行薪資談判、安排候選人入職,以及安排體檢;
    5、候選人進入公司后,對試用期員工進行試用期溝通;
    6、辦理勞動關系中相關手續(報到,轉正,調動,離職);
    7、領導交辦的其他事情。
    任職資格:
    1、 大專以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業優先;
    2、有人力資源等相關工作經驗優先,可接受優秀應屆生 ;
    3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規的優先考慮;
    4、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。 工作時間:9:00-18:00
    有意者可投簡歷
    云南君柏人力資源服務有限公司 昆明站 3000-4499/月
  • 行政專員/助理
    云南君柏人力資源服務有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 昆明站
    • 0人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
     1、與部門溝通招聘需求負責招聘工作; 
    2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發布招聘廣告、參加各種招聘會;
     3、組織、安排面試,并且進行人力資源初試; 
    4、進行薪資談判、安排候選人入職,以及安排體檢;
     5、候選人進入公司后,對試用期員工進行試用期溝通; 
    6、辦理勞動關系中相關手續(報到,轉正,調動,離職); 
    7、領導交辦的其他事情。 
    任職資格: 
    1 大專以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業優先;
    2、有人力資源等相關工作經驗優先,可接受優秀應屆生 ;
    3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規的優先考慮; 
    4、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。 工作時間:9:00-18:00
    云南君柏人力資源服務有限公司 昆明站 3000-4499/月
  • 行政人事
    云南斯貝斯科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    行政人事
    • 蓮花片區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 1年
    • 3000-4499/月
    1、 負責人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才。
    2、 負責組織實施績效考核,統計考核結果。
    3、核算每月員工的工資。
    4、負責社會保險及商業保險的辦理。
    5、負責建立健全員工的人事檔案。
    6、負責公司員工獎懲、差假以及升、降、調、辭等人事調整手續辦理。
    7、負責員工考勤管理和紀律。
    8、負責組織企業文化建設。
    9、負責了解政府補貼政策及辦理。
    云南斯貝斯科技有限公司 蓮花片區 3000-4499/月
  • 招聘專員/助理
    云南康唯科技有限責任公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 南屏街片區
    • 4人
    • 不限
    • 初中
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    要求:男女不限,口齒伶俐,形象氣質佳,月薪:4000元/月加提成。
    云南康唯科技有限責任公司 南屏街片區 3000-4499/月
  • 行政實習生
    云南眾恩貿易有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 和平村
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1、負責辦公室日常事務,協助人事部負責日常人事管理,表現優秀可轉為人事管理.
    1、主要協助人事部招聘,面試,以及培訓;
    2、做好可以提升人事主管的相關事宜。
    任職資格:
    1.形象好,氣質佳;
    2.有良好的職業素養;
    3.做事積極主動者優先考慮;
    4.熟練掌握辦公軟件及電腦的基本操作技能。
    薪資待遇:
    1.薪資待遇:實習期為1個月,第一個月2000,轉正后2200-4000;
    3.免費提供市中心住宿,半年以上有三險。
    注:如果您對本公司該職位感興趣,請將您的簡歷投遞到郵箱:2025361813@qq.com
    或可來電咨詢:
    聯系人:申經理
    聯系方式:15398672405 15752042920 0871-63152978
    微信:18787121443(昆明漢實貿易)
    公司地址:昆明市官渡區春城路62號證券大廈25樓03室
    乘車路線:25、26、51、75、98、111、162、184(吳井橋下)
    52、57、60、67、919C、a2(和平新村)
    地鐵:環城南路D出口往春城路方向步行約十分鐘。
    塘子巷站D出口往吳井路方向步行五分鐘。
    云南眾恩貿易有限公司 和平村 3000-4499/月
  • 人事助理
    云南眾恩貿易有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    人事助理
    • 和平村
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設;
    2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
    3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作;
    4、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
    5、協同開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃,聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;

    任職要求:
    1. 大專或以上學歷優先。
    2. 一年以上人事、行政等相關工作經驗優先。
    3. 打字速度快,熟練操作辦公軟件的使用。
    4. 具有良好的溝通表達能力,執行能力強,具備親和力及禮儀。

    福利待遇:
    1.基礎 薪酬2500+績效+獎金+補貼=3000-4200,你的能力決定你的收入,有晉升的薪資制度;
    2. 提供員工宿舍;
    3. 在職帶薪培訓(集團統一拓展培訓+在線培訓),帶薪休假,出國旅游學習機會等;
    4. 定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等);
    5. 績效獎金,豐厚的年終獎等等。

    培訓晉升空間:人事助理-人事主管-人事經理
    注:如果您對本公司該職位感興趣,請將您的簡歷投遞到郵箱:2025361813@qq.com
    或可來電咨詢:
    聯系人:申經理
    聯系方式:15398672405 15752042920 0871-63152978
    微信:18787121443(香港新依和昆明漢實貿易)
    公司官網: www.newyiho.com
    公司地址:昆明市官渡區春城路62號證券大廈25樓03室
    乘車路線:25、26、51、75、98、111、162、184(吳井橋下)
    52、57、60、67、919C、a2(和平新村)
    地鐵:環城南路D出口往春城路方向步行約十分鐘。
    塘子巷站D出口往吳井路方向步行五分鐘。
    云南眾恩貿易有限公司 和平村 3000-4499/月
  • HR經理/主管
    瑞麗市聯合置業投資有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 瑞麗
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 面議
    薪資:6200-6800 要求具有地產公司HR5年以上經驗,有豐富的人脈資源,能在短時間內搭建公司架構并配置人員、參與制定薪酬方案等。
    瑞麗市聯合置業投資有限公司 瑞麗 面議
  • 行政專員/助理
    云南云采供應鏈管理有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 新亞洲體育城
    • 1人
    • 大專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    職位描述:
    1、基本文職工作處理,數據處理;經理要求的其它工作
    崗位要求:
    1、大專以上學歷,有良好的學習能力和執行力,良好的對外協調能力,語言表達能力強;性格活潑開朗;
    3、熟悉公文寫作,熟練運用OFFICE辦公軟件,精通excel及PPT軟件;
    4、工作仔細認真、責任心強、為人正直。
    云南云采供應鏈管理有限公司 新亞洲體育城 3000-4499/月
  • 人力資源經理/主管
    蒙自綠寶銀河大酒店 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 蒙自
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 2年
    • 2000-2999/月
    1、懂人力資源管理,負責公司招聘、培訓、策劃
    2、負責員工考勤、調休、請假、加班管理與統計;
    3、辦理員工的入職、離職等工作。
    4、負責員工檔案管理及維護,負責員工勞動合同的管理;
    4、負責人事表格、資料的制作、收集整理;

    任職資格
    1、大專以上學歷,年齡25-35歲之間,形象佳;
    2、掌握先進的人力資源管理理念和工具,文字功底好,具有人力資源操作經驗;
    3、具備較強的管理能力,出色的組織能力及分析判斷能力,具備良好的人際交往與溝通能力和優秀的職業素質及良好的服務意識,工作積極進取,富有團隊協作精神。
    蒙自綠寶銀河大酒店 蒙自 2000-2999/月
  • 人力資源經理/主管
    云南云采供應鏈管理有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 新亞洲體育城
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 3年
    • 6000-7999/月
    職責描述:
    1.根據企業經營目標制訂企業的人力資源戰略規劃;
      2.負責組織實施并監督企業的人力資源戰略計劃;
      3.為企業建立雙贏的人才管理方式,建立企業人才儲備體系;
      4.建立暢通有效的溝通渠道和有效的激勵機制;
      5.負責人力資源部門的日常工作,將工作任務分配給部門下屬,并監督下屬員工的實施情況。
      6.進行員工績效考核,負責員工的薪資和福利工作;
      7.組織員工進行培訓,提高員工的工作能力;
      8.建設和維護企業文化,組織員工學習和宣傳企業文化和企業精神;
      9.進行企業團隊建設,建立具有凝聚力和團隊精神的團隊;
      10.負責企業的各種活動以及會議工作;
      11.完成領導交給的其他工作。

    任職資格:
    1、本科以上學歷,擅長人才篩選,擅長演說培訓優先;
    2、3年以上相關工作經驗,26-45歲男女不限;
    3、認真勤奮,責任心強,較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
    4、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。
    工作時間:周單休
    云南云采供應鏈管理有限公司 新亞洲體育城 6000-7999/月
  • 行政人事經理
    遍地綠(云南)生物科技集團 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 世紀城
    • 1人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 2年
    • 4500-5999/月
    1、制定公司人力資源的戰略規劃,并監督執行;
    2、構建高效實用的人力資源系統,進行優秀人才的選拔;
    3、負責建立暢通的溝通渠道和有效的激勵機制,全面負責行政人事部門的工作;
    4、參與公司的重大人事決定;
    5、塑造卓越的企業文化,推動組織變革與創新,最終實現質的持續發展;
    6、定期組織收集有關人事、招聘、培訓、考核、薪酬等方面的信息,為公司重大人事決定提供信息支持;
    7、組織制定公司的相關制度并監督實施;
    8、全面負責行政人事部的全部工作;
    9、完成上級領導交辦的其他工作任務。
    薪資:5000~7000,具體視能力定薪,單休。
    遍地綠(云南)生物科技集團 世紀城 4500-5999/月
  • 行政專員/助理
    柏聯集團有限公司昆明柏聯溫泉旅游分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 宜良
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 2000-2999/月
    崗位要求:
    1、負責辦公室日常行政工作兼工程部維修材料庫房的管理。
    2、員工宿舍、員工食堂的日常管理。
    3、簡歷篩選,預約面試,各大招聘網站的刷新,職位發布,與各大院校的實習生對接,學校和招聘會的對接,面試接待安排等相關工作;
    4、每月考勤的統計匯總工作;
    6、員工的入離職手續辦理、花名冊錄入與更新工作;
    6、上級領導安排的其他工作。

    崗位要求:
    1、大專以上學歷,人力資源管理專業優先。
    2、1年以上相關工作經驗。
    3、踏實認真,有責任心,有較強的適應能力。
    柏聯集團有限公司昆明柏聯溫泉旅游分公司 宜良 2000-2999/月
  • 行政部經理
    云南陽光食品有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 江川
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 2年
    • 4500-5999/月
    崗位職責:
    1. 主要負責行政管理工作
    1.1 搞好行政部的全面管理工作,及時發現行政部存在的問題并及時加以解決。
    1.2 負責公司的重要會議、重大活動的組織籌備工作。
    1.3 負責指導相關人員搞好公章、證照、合同及檔案的規范化管理及使用工作
    1.4 負責制定完善公司各項管理制度,指導并督促相關部門制定相關部門專項制度。
    1.5 全面搞好行政監督工作,并做好綜合信息收集及整理工作并定期向上級匯報。
    1.6 指導并搞好與政府相關部門的溝通協調工作,做好對外接待工作,指導并協助相關部門搞好對外接待工作。
    1.7 做好安全、衛生、綠化等的指導、督促及檢查工作。
    1.8 做好保密工作及對公司各部門的保密工作進行指導及督查。
    1.9 指導并認真做好考勤、勞動紀律及公司其他制度的執行督查工作。
    1.10 指導做好車輛維護、維修及調度使用工作。
    1.11 指導做好公司各種證照的定期審驗工作及新證辦理工作。
    1.12 搞好行政部團隊建設工作,負責定期對下屬的培訓。提升下屬的專業技能與工作熟練度。
    1.13 維護好公司正常的辦公管理秩序
    1.14 指導并搞好辦公室日常事務管理工作,如文印、辦公用品管理、文件收發、會議紀要等
    1.15 搞好公司企業文化建設與宣傳
    1.16 研究并指導搞好公司項目申報工作,做到應報盡報,提高項目申報的命中率,做好項目驗收工作
    1.17 指導并管理好公司食堂、住宿、過磅及安全保衛工作
    1.18 做好行政部各項報表的制定,審核和監督工作,并且定期交月,季,及年度報表
    1.19 配合上級搞好其他相關的工作,及時完成上級交辦的其他工作,指導并配合其他部門做好相關工作。

    2. 協助配合人力資源部的管理工作
    2.1 協助人力資源部門做好人力資源的六大模塊的工作,協助行使人力資源三支柱中共享服務中心與業務伙伴的職能。

    教育要求:
    1. 學歷:大專及以上
    2. 專業:人力資源管理或行政管理等相關專業


    經歷要求:
    至少有2年相關基礎工作經驗及1年相關管理工作經驗

    能力要求:
    1. 能熟練操作電腦辦公軟件
    2. 較快的打字速度
    3. 好的寫作和組織能力,好的語言表達能力
    4. 好的觀察及分析能力,好的問題解決能力
    云南陽光食品有限公司 江川 4500-5999/月
  • 人力資源主管
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    • 江川
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    公司簡介:
    云南陽光食品有限公司(集團公司)始建于1995年,起初,公司設立在云南省通海縣,經歷九年的艱苦奮斗,北移江川,也迎來了陽光明媚。現公司占地面積60多畝,總資產7000多萬元,年加工能力60000噸,年銷售額近一億元。現有職工351人,擁有標準化廠房20000平方米,優良品種試驗示范基地100畝,已通過認證的有機食品基地8000畝,無公害基地3000畝,帶動建設分布于全省各地的優質原料基地近10萬畝。

    多年來,我公司已自主研究、開發、生產了醬菜、山珍、調味品、甜白酒、江川鹽水魚等系列產品60多個品種,產品銷往全國各省、市,部分產品已走向國際市場。公司發展以來,被評為云南省農業產業化經營省級重點龍頭企業,云南省社會扶貧工作省級先進單位、云南省“企村結對”共建新農村省級先進單位,云南省著名商標企業,云南省工商企業誠信單位,云南省創業之星企業,食品衛生A級單位,AAA級信用企業等。并且,我公司在農產品精深加工行業中影響較大,在行業內許多方面都起到了帶頭、帶動和表率作用,2008年中央電視臺《致富經》欄目還對我公司進行了免費專題宣傳報道。

    因公司發展需要,已在云南石林創立股份制分公司。股份制分公司廠房已經建成,正在籌備投資自動化生產線并轉入生產。

    其次,云南陽光食品有限公司(集團公司)旗下酒店-盛陽精品時尚酒店,集酒店,餐飲,休閑于一體。酒店位于全國最大的蓄水量湖泊,最大的高原深水湖-(著名的云南旅游景點)撫仙湖所在的玉溪市江川區。本酒店于2017年末開始運行,此酒店具有可以和五星級酒店媲美的精美時尚裝修,同時也提供四星級的酒店服務,讓入住旅客不僅可以體驗‘家’一樣的溫暖服務,還可以享受干凈舒適的房間設施。同時,酒店提供休閑棋牌室,讓旅客有更多的娛樂選擇。夜深了,丟開煩惱與壓力,舒適的睡上一晚,第二天還能享受美味的早餐。

    本集團公司尊重人才,注重人才的吸引與培養,注重學習與可持續發展。其間,本集團公司在帶動地方經濟發展的同時也不忘支持地方的慈善公益事業。

    崗位職責:
    1. 配合上級領導層全面統籌規劃人力資源開發及戰略管理,組織編制公司年度人力編制計劃,組織執行并做好監督及檢查,根據變化適時調整
    2. 建立并完善人力資源管理體系,如崗位職責制等,和公司制度,工作規范及流程
    3. 向上級領導層提供人力資源、組織結構等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平,控制人力資源成本
    4. 負責人員招聘、選擇和員工關系管理等人力資源日常管理事宜
    5. 根據行業和公司發展狀況,協助制定公司薪酬體系、績效考核制度和體系并負責實施,協助監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系
    6. 制定有關人才管理和員工發展的制度和計劃,并實施和監督計劃的實施。
    7. 員工沖突管理。發現、預防、調處好公司內部及外部矛盾,以保證公司正常的辦公及發展秩序。
    8. 員工離職管理。制定員工離職的程序和調查了解員工離職的原因,必要時開導和留住想離職的人才。
    9. 定期組織各部門業務、技能的交流或培訓
    10. 建立人力資源綜合報表,為公司人力決策提供數據支撐
    11. 協助相關部門辦理公司證件年檢及相關業務
    12. 負責和協助上級領導建設和宣傳公司的文化

    任職資格與能力要求:
    1、學歷:大專及以上,但大學本科及以上優先。
    2、教育背景:人力資源管理,管理學(含人力資源管理或行政管理)等相關專業
    3、培訓經歷:有人力資源管理培訓經驗
    4、經驗:3年以上的人力資源管理的工作經驗,有海外相關職務經驗優先
    5、能力及態度:①具有敬業精神和拼搏精神 ②表達能力、溝通能力、規劃能力,問題解決能力強,思維敏捷,具有較強的適應能力和靈活運用知識的能力 ③具有較強的領導力

    6、綜合要求:
    1) 對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和豐富的實踐經驗
    2) 對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作
    3) 熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策
    4) 具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊


    補充事項:
    工作時間:周一至周六(八小時制,周日休息)
    工資待遇:正式錄用工資3500-5500,工資高低取決于學歷,工作經歷與年限,和個人能力(外區及云南省外人員可提供相應住宿)
    試用期: 1--3個月, 依據個人能力提前轉正,試用期工資為正式工資的80%
    (如需了解更多事項或細節,請電話聯系或面談)
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